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EL PODER DE LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL

Soy ingeniero en informática, magister en bioinformática, docente Universitario como más de 15 años de experiencia en formación y orientación profesional. Asesor y consultor tecnológico para pymes con experiencia en el desarrollo de proyectos de gestión tecnológica, auditoria informática, negociación de tecnología y licenciamiento de software. Asesor en temas de emprendimiento digital, marketing digital y emprendimiento de empresas de base tecnológica EBT.

He sido Ponente en temas como Smart Cities en los Sistemas de transporte, orientado en la Universidad Católica de Pereira, la ponencia Retos y oportunidades de las Spin -Off orientada en la Universidad Católica de Manizales y la conferencia Internet Of Things realizada en el evento ExpoASI de la Universidad Nacional de Colombia.

Mi lema es «Dale acción a la vida», descubre el poder que hay dentro de ti, todos tenemos un talento y el objetivo es descubrir que nos apasiona. Pero todo inicia por un proceso de acción reacción, por eso que le propones a la vida y ella te repondera con un mar de oportunidades, pero tienes que ser insistente, persistente y resistente, la vida no es una carrera de sprint, si no una carrera de fondo.

A lo largo de los años en las asesorías y consultorías realizadas, me he dado cuenta que realidad del empleo cambia conforme la innovación avanza, la tecnología presenta nuevas formas de hacer las cosas, eso quiere decir que la época actual tiene nuevos retos (COVID 19) que exigen mucha actitud de las personas, desarrollo de habilidades y formación en un conocimiento específico. Como dicen algunos CEO (chief executive officer) Directores ejecutivos de las grandes corporaciones del mundo, las empresas requieren de personal altamente preparado en C. H. A. (Conocimiento, Habilidades y Actitudes).

Ellos opinan que el mundo de hoy y la velocidad de cambio hace que las empresas requieran de personas que entiendan esta relación, teniendo un 50% actitud ante la vida y resiliencia, tolerancia al cambio y manejo de conflictos, un 30% en el desarrollo de habilidades puntuales en temas vanguardistas, tecnologías emergentes, y un 20% en la formación de un conocimiento específico, que les permite trabajar en casa teletrabajo lo demás manifiestan estos señores directores, se aprende en las organizaciones. Por lo tanto si entendemos esta relación podemos hacer frente a la realidad de empleo actual, el cual se presenta múltiples formas.

Es muy común escuchar que la mayoría de las personas se quedan sin empleo menos nosotros, y resulta que aún con los títulos y la experiencia acumulada, la realidad actual nos muestra que el mundo es cambiante y los empleos también, aquel empleo que consideramos hoy tal vez mañana no lo será. Se transformó la vida laboral, y esto obliga a que debamos estar preparados y en constante formación adaptándonos, siendo flexibles en el entorno en que vivimos, necesitamos aumentar la resiliencia y la capacidad de enfrentar las problemáticas de la cotidianidad.  Así que aprovecha tu tiempo y experiencia y crea tu MASTER CLASS, suscríbete y recibe una guión de cómo desarrollar tu infoproducto digital.

La marca seminarios.online es una compañia de la ciudad de CALI, que trabaja en la producción y comercialización de Productos Digitales, especializados en Marketing de Afiliación.

EL PODER DE LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL